As distorções salariais na Empresa de Desenvolvimento Urbano e Rural de Toledo (EMDUR) são gritantes.
Obviamente para o trio que dirige a empresa pública está tudo ótimo.
Os salários deles (elite) são gigantescos se comparados com a média salarial paga na empresa pública.
Está mais do que na hora da inversão de prioridades.
Hora de priorizar o pequeno (classe trabalhadora) e esquecer o grande (diretoria/elite). 
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